Wissen sichern und weiterentwickeln
Der Betrieb Leisenheimer Die Malerwerkstätte legt großen Wert darauf sein Wissen zu sichern und weiter zu entwickeln. Dazu nutzt das Unternehmen …
Autor: Elina Burdinski
Mit gesundem Beispiel voran
Das Unternehmen Leisenheimer Die Malerwerkstätte hat erkannt: Die Gesundheit und Zufriedenheit im Job sind die besten Voraussetzungen für Loyalität und …
Azubimangel?
Der Betrieb Leisenheimer Die Malerwerkstätte unternimmt einiges um dem seit Jahren kontinuierlich wachsenden Azubimangel im Handwerk entgegenzuwirken: Interne Ausschreibung („Mund-zu-Ohr“) …
Tipps zur Mitarbeitergesundheit
Bei der Ernst Neger Bedachungs GmbH spielt das Thema Gesundheit eine große Rolle. Folgende Tipps empfiehlt Ihnen dieser Betrieb zur …
Zufriedene Beschäftigte
2 FRAGEN 2 ANTWORTEN Welche Faktoren haben Ihrer Meinung nach Einfluss darauf, dass Sie so eine geringe Fluktuation, eine lange …
Attraktiver Arbeitgeber
Ein attraktiver Arbeitgeber wird durch verschiedene Eigenschaften charakterisiert. Theisinger GmbH zeigt, wie diese aussehen können und stellt seinen Mitarbeitenden viele …